不歧视政策

 

网赌靠谱平台有哪些推荐, 符合耶稣会的传统和指导价值观, 致力于培养一个由优秀教师组成的多元化社区, 工作人员, 和学生, 以及确保平等的教育机会, 就业, 以及服务的获取, 项目, 和活动, 而不考虑个人的种族, color, 国家的起源, 宗教, 年龄, 残疾, 性, 性别认同/表达式, 性取向, 婚姻状况, 怀孕, 诱发遗传特性, 或军事地位. 员工, 学生, 申请人或大学社区的其他成员(包括但不限于供应商), 游客, 和客人)不会受到法律禁止的骚扰, 或因受保护的特性而受到不利对待或报复.

大学的政策以及联邦和州法律法规禁止非法歧视和骚扰. 这些法律包括美国残疾人法(ADA), 1973年复兴法案第504条, 1972年教育修正案第九条, 以及经1972年《网赌有哪些大平台》修订的1964年《网赌靠谱平台有哪些推荐》第七条. 这些法律禁止歧视和骚扰,包括性骚扰和性暴力.

关于1973年《网赌有哪些大平台》第503条适用情况的雇员询问, Section 402 of the Vietnam Era Veteran’s Readjustment Assistance Act of 1974 and Title I of the Americans with Disabilities Act of 1990 may be referred to the Office of Human Resources; 313 N. 13日圣., Suite 221; P.O 1881箱; 密尔沃基,53201 - 1881; (414) 288-7305.

有关1973年《网赌有哪些大平台》第504条和1990年《网赌有哪些大平台》第三章的学生查询可向残疾服务办公室(Office of Disability Services)咨询, P.O. 1881箱; 密尔沃基,53201 - 1881; ods@网赌有哪些大平台.edu;(414) 288-1645.

学生和雇员查询有关标题VI的申请, 七、1967年《网赌有哪些大平台》, 及第11246号行政命令, 修订的, 可指伊丽莎白·塞德斯, 就业和员工关系主任:313 N. 13日圣.221套房,P.O. 1881箱, 密尔沃基,53201 - 1881; (414) 288-0830.

任何人都可以举报性骚扰, 包括性暴力, 或对第九条协调员的性别歧视, 通过邮件, 电邮或以任何其他方式: 克里斯汀Kreple第九章协调员:校友纪念联盟,437室,P.O. 1881信箱,密尔沃基,威斯康星州53201-1881,(414)288-3151克里斯汀.kreple@网赌有哪些大平台.edu.  有关网赌靠谱平台有哪些推荐第九条申请的查询可以向第九条协调员和/或美国大学.S. 教育部民权办公室:230 S. 芝加哥迪尔伯恩街37楼邮编:il60604 (312) 730-1560  光学字符识别.Chicago@ed.政府.

网赌靠谱平台有哪些推荐董事会批准了平权行动计划, 正式确立大学对人权的立场. 本计划重申并明确了行动计划,以继续承诺为所有合格人员提供晋升和平等机会.